先週は、盆明けの最初の週となりました。
15日から17日あたりから夏季休暇明けの会社様がほとんどだったとは思いますが、この1週間でも、電車利用されている方が、
以前と比較し、減っている印象がありますね。
第七波の影響でしょうか。
それ以外にも、経営を悩ませるのは、
物価高騰、支援金切れ、ゼロゼロ融資返済、人材不足・・・
などなど、問題が多いです。
ただ、見えない問題ではないので、
1つ1つ対処していけば、見えてくるものもあるでしょう。
第二の復活支援金も要請がされたようでして、
それについては動画で詳しくご紹介しています。
では先週の動画です。
Contents
<8/15-8/21公開動画>
支援切れ・物価高騰・第七波・返済の４重苦が襲う中・・・第二の事業復活支援金要請！？
【12次開始】最大3000万円ものづくり補助金開始！徹底解説
【難化？】IT導入補助金通常枠3次・デジ類型6次！採択結果分析！
【8月版パート2新13選】物価高騰対策補助金が続々！都道府県も市区町村も積極的に支援金を
【8/16】事業復活支援金給付状況！盆も若干給付有るもほぼ集結状態！？
【2022年8月】物価高騰対策補助金・支援金15選 都道府県・市区町村
＜終わりに 学びと考える必要性＞
このような連続的かつ見えない変化、問題が発生する昨今では、
学び続ける必要性と、都度方向転換を行うために、考え直す
必要性を強く感じます。
以前ですと、長期経営計画、中期経営計画などが重要だと言われていた時代もありましたが、
ここまで激変すると、経営計画自体が意味をなさない状況が
続くなと感じております。
しかし、もちろん事業レベルの計画は大事なので、
事業計画書や経営方針書などは、依然重要です。
大事なのは、それを改善、より良くするための学びと、考える力です。
このあたりも、自分としては、色々情報をあたり、
今後の人材として必要な要件はこういう力だ、と改めて思いました。
また、ソースとして読んだ使った書籍なども
ご紹介していきますね。